ГЛОССАРИЙ
Позиция
в иерархической структуре, характеризующаяся официальным правом на управление
определённой группой работников.
Следует
различать социальные статусы руководителя и лидера. Первый обладает
лишь потенциальной возможностью управлять, так как имеет легальное право
пользоваться официальными инструментами управления, в то время как второй,
в силу каких-либо причин, имеет уже не потенциальную, а реальную возможность
управлять группой. Если руководитель сможет добиться от группы признания
своего права на управление, то он становится официальным лидером.
